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Comment lier Styles d'apprentissage à Carrières

Chaque élève a un style d'apprentissage préféré, et la plupart des apprenants ont des composants de plusieurs styles qu'ils utilisent fréquemment pour assimiler de nouvelles informations. Beaucoup d'entraîneurs d'emploi, ou des conseillers professionnels et scolaires, les évaluations de style d'apprentissage de l'offre afin d'aider les clients à identifier les forces et faiblesses. Ils peuvent offrir les suggestions de carrière du client sur la base des évaluations. Explorer vos styles d'apprentissage préférés pourrait vous aider à planifier une expérience éducative qui vous propulse dans une carrière réussie.

  1. Les apprenants visuels

    • Les apprenants visuels préfèrent voir les choses lors de l'apprentissage. Ils utilisent des cartes, des diagrammes, des graphiques, des tableaux blancs et des documents lors de l'apprentissage ou de l'enseignement. Professions communes pour les apprenants visuels sont des artistes visuels tels que peintres, sculpteurs et artistes-enseignants decorators- graphique photographers- intérieurs et les planificateurs stratégiques.

    • Verbales apprenants

      • Apprenants verbales préfèrent le mot écrit et parlé. Ils communiquent concepts et informations de l'application d'une manière claire et concise. La plupart ont des grands vocabulaires. Professions bien adapté aux apprenants verbaux comprennent les politiciens, les orateurs publics, physiothérapeutes et les ergothérapeutes, les débatteurs, des journalistes et des écrivains professionnels.

      Les apprenants tactiles

      • Apprenants tactiles aiment prendre les choses en dehors et de les remettre à nouveau ensemble. Ils reconnaissent des tendances et identifier d'autres associations pourraient manquer, à la suite d'un processus logique de voir différentes parties et la grande image. Ils font de bons solutionneurs de problèmes et cherchent des moyens systématiques pour atteindre un but. Apprenants logiques réussir dans l'application de la loi, la médecine, la comptabilité, les mathématiques, la programmation informatique et toutes les branches de la science.

      Les étudiants auditifs

      • Les apprenants auditifs apprécient sons et profiter de conférences, la musique et l'information retenue par l'utilisation d'association ou de mnémoniques mot. Les apprenants auditifs choisissent souvent professions liés au son, devenant musiciens et chanteurs, chefs d'orchestre, les ingénieurs du son et les audiologistes.

      Les apprenants kinesthésiques

      • Les apprenants kinesthésiques apprennent souvent avec une partie de leur corps en mouvement. Ils ont de la difficulté à rester assis et quelques enseignants et les parents peuvent étiqueter comme hyperactif. Ils veulent savoir comment quelque chose fonctionne et, comme pour le toucher et l'expérience des choses. Professions qui attirent ce type d'apprentissage comprennent des professionnels du sport, physiothérapeutes et des ergothérapeutes, des mécaniciens, travailleurs de la construction, danseurs et acteurs.

      Les apprenants solitaires

      • Comme son nom l'indique, les apprenants solitaires préfèrent apprendre seul, trouver la concentration plus facile sans tous les bavardages que celui qui vient avec l'apprentissage dans un groupe. Ils ont tendance à être introspectif et conscient de soi, analyser les choses avant de parler ou de les mettre sur papier. Beaucoup d'apprenants solitaires préfèrent l'auto-emploi ou choisissent des emplois qui leur permettent de travailler loin de collègues. Choix de carrière Idéal incluent l'écriture professionnelle, la recherche, la pharmacie et de travailler dans des environnements isolés, comme gardien de parc ou de sécurité.

      Les apprenants sociaux

      • Apprenants sociaux comme personnes et remplissent leur monde avec des interactions personnelles. Les gens écoutent l'apprenant sociale parce qu'elle rayonne de confiance et un comportement digne de confiance. Ils ont tendance à utiliser leurs émotions et l'intuition de se sentir à une situation. Apprenants sociaux préfèrent apprendre en classe, interagir avec les autres dans les petits et grands groupes. Ils parlent souvent de leurs processus de pensée, de rebondir leurs idées hors autres dans le groupe. Professions qui attirent les apprenants sociaux comprennent le conseil, l'enseignement, la politique, les ventes, le coaching et le travail des ressources humaines.

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