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Un propriétaire d'une société peut recueillir chômage État de New York?

Le New York State Department of Labor administre la caisse d'allocations de chômage de l'Etat en vertu de chômage État de New York Insurance Law. La plupart des employeurs sont tenus de verser des cotisations de chômage pour leurs employés. Cependant, les entrepreneurs indépendants, les propriétaires et les propriétaires de petites entreprises indépendantes, à l'exclusion des sociétés, ne peuvent pas payer des impôts de chômage pour leurs propres prestations d'assurance-chômage. Bien que certains États permettent contribution volontaire, New York ne fait pas.

Vue d'ensemble de New York des prestations d'assurance-chômage

  • Employeurs de New York paient des impôts de chômage pour financer le fonds de l'assurance-chômage, et ils ne peuvent pas exiger de leurs employés à contribuer à leurs allocations de chômage. Prestations de chômage de New York sont à la disposition des travailleurs licenciés sans faute et établir l'admissibilité monétaire. Pour recevoir des prestations de chômage, les employés doivent avoir travaillé dans l'emploi couverte et reçu au moins 1 600 $ en salaires de l'emploi au cours d'un trimestre civil de l'emploi dans une période de base. Chômeurs admissibles reçoivent jusqu'à 26 semaines de prestations standard, mais peuvent être admissibles à des prestations complémentaires si elles épuisent leurs prestations standard. Chaque chômeur reçoit jusqu'à 1/26 du salaire hebdomadaire de leur trimestre le plus élevé de chômage.

État de New York loi sur l'assurance chômage

  • Selon le chômage État de New York Droit des assurances, des entrepreneurs indépendants et des propriétaires de petites entreprises ne peuvent pas payer volontairement les allocations de chômage pour se couvrir. Droit de New York permet mandataires sociaux pour payer les prestations de chômage pour eux-mêmes, et des mandataires sociaux peut être en mesure de recevoir des prestations de chômage si leurs sociétés paient des impôts de chômage sur leurs services. Tous les mandataires sociaux qui fournissent des services pour leurs sociétés sont des employés, selon le taux de chômage de New York Insurance Law. Leur rémunération est imposable, et si les propriétaires de la majorité ou des administrateurs terminent leurs services, ils peuvent être admissibles à des prestations.

Exceptions




  • Bien que les propriétaires d'entreprises chômeurs ne sont pas admissibles aux prestations de chômage en cas de chômage après le début de leurs propres entreprises, ils peuvent être admissibles à des prestations si elles commencent leurs propres entreprises après la première qualification pour les prestations de chômage. En d'autres termes, les propriétaires d'entreprises au chômage peuvent être en mesure de recevoir des prestations de chômage si elles commencent leurs entreprises après avoir subi des mises à pied pour les employeurs précédents. Cependant, ils peuvent ne pas être admissibles aux prestations de chômage en cas de chômage après le début de leurs propres entreprises.

Programme d'aide à l'emploi auto

  • Les chômeurs qui inscrivent dans le Programme d'aide au travail indépendant (SEAP) et commencent leurs propres entreprises admissibles aux prestations de chômage. SEAP est un programme conjoint de l'État fédéral pour aider les demandeurs sans emploi admissibles commencent leurs propres entreprises sans perdre leurs capacités à percevoir des prestations de chômage. Pour participer à la SEAP, le New York State Department of Labor doit d'abord déterminer un travailleur est susceptible d'épuiser ses allocations de chômage.

Définition des travailleurs salariés

  • Les chômeurs ne sont pas admissibles aux prestations de chômage sans inscrire d'abord dans SEAP. Selon la loi de New York, le ministère du Travail ne sera pas permettre aux propriétaires d'entreprises et les entrepreneurs indépendants de toucher des prestations de chômage, même si elles ne gagnent pas de compensation. Tant que l'employé travaille en tant que propriétaire d'une entreprise, même sans rémunération ou profit, le droit de New York considère l'employait.

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