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Salaire pour un évêque épiscopal

La décision de devenir un membre du clergé est une vocation à vie, mais dans certaines églises il est livré avec un salaire raisonnable. L'Église épiscopale est une des nombreuses églises opérant en Amérique qui paie ses membres du clergé, y compris les évêques, les salaires très compétitifs. Évêques dans les diocèses épiscopales ont un salaire annuel qui est fixé chaque année lorsque le budget diocésain est terminée. Évêques épiscopales gagnent également un certain nombre d'avantages supplémentaires, y compris le logement et Voyage.

  1. Échelle salariale

    • Dans l'Église épiscopale, le salaire versé à l'évêque présidant un diocèse est déterminé par le diocèse et payé par le budget annuel de ce diocèse. Selon les ressources du diocèse, un évêque peut tirer un salaire qui se rapproche ou dépasse 100 000 $ par année. Le projet de budget 2011 pour le diocèse épiscopal de la Caroline du Sud a demandé un salaire annuel de 105 590 $ pour l'évêque diocésain, pas y compris le logement et d'autres avantages. Une histoire 2009 "Le Washington Times" a rapporté que Peter J. Lee, retraite évêque du diocèse épiscopal de la Virginie, a gagné un salaire trimestriel de $ 63,000 ou 252,000 $ par année, y compris le coût de tous les autres avantages.

      • Amérique du clergé moyenne




      • Comparativement, les évêques épiscopales gagnent un salaire beaucoup plus élevé que d'autres membres du clergé de travail au paroisses américaines, indépendamment de secte religieuse. Selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis, le salaire moyen des membres du clergé américain était 48 290 $ par année à compter de mai 2010. Les niveaux de salaires moyens les plus élevés ont été gagnés par le clergé qui travaillent dans le District de Columbia, qui a gagné 61 100 $ par année à compter de 2010 . Les salaires les plus élevés de la prochaine clergé moyens ont été payés en Californie (60 260 $ par année) et le Nevada (59 920 $).

      Avantages

      • Épiscopales évêques attirent également un certain nombre de prestations d'emploi en plus de leur salaire régulier. Cela comprend généralement une allocation de logement, les services publics, l'assurance santé, pension de retraite ainsi que les frais de voyage. Le budget 2011 pour le diocèse épiscopal de la Caroline du Sud a proposé un total de 98 140 $ pour le logement et autres avantages cette année. Les autres dépenses encourues par un évêque épiscopal, y compris les achats de fournitures de bureau, les baux de voiture ou de divertissement, peuvent également être couverts selon le diocèse.

      Grades épiscopale payante

      • Beaucoup de diocèses épiscopales ont institué des échelles de salaires pour leurs membres du clergé en fonction de leur position et le nombre d'années qu'ils ont servi au sein du diocèse. Bien évêques gagnent généralement le haut niveau de rémunération dans un diocèse, le diocèse ont différentes échelles salariales qui pourraient payer un prêtre plus d'un évêque dans un diocèse différent. Par exemple, le diocèse épiscopal de Washington a payé 116 262 $ par année en 2010 aux recteurs avec 25 ans d'expérience au congrégations avec un revenu supérieur à 840 000 $. En revanche, un recteur de première année dans le diocèse de Washington à une congrégation avec un revenu inférieur à 129 000 $ a gagné 39 820 $ par année en 2010.

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