Qu'est-ce qu'un Audit Opinion non-conformité?

Non-conformité

• L'avis de non-conformité précise quelles sont les exigences de l'organisation n'a pas réussi à répondre au cours du processus d'audit. Ce type d'opinion indique généralement une différence constatée dans les systèmes ou les dossiers de l'organisation liées aux PCGR. Le vérificateur fournira la preuve des conclusions de non-conformité sous la forme de dossiers, documents, déclarations et observations. Si, au cours du processus de vérification du vérificateur découvre tout aspect du système qui est non conforme, il doit passer l'information pertinente pour les bons du personnel au sein de l'organisation.

Options

• 
  
  
  
  

  Après que le vérificateur écrit un avis de non-conformité, l'organisation devrait tenter de remédier à la situation. Une entreprise doit tenter de parvenir à un consensus avec le vérificateur au sujet de la non-conformité. Selon la gravité de l'écriture-up, l'organisation peut souvent rectifier le problème à un coût minime, sans complications importantes. En outre, si l'organisation se sent le vérificateur fait une erreur pendant le processus de vérification, il devrait déposer un recours auprès de l'auditeur et de demander une révision du processus et les dossiers qui ont conduit à l'opinion de non-conformité.

Obligation du vérificateur

• Le travail d'un vérificateur est de trouver des divergences au sein de l'organisation. La plupart des auditeurs ont une vaste expérience dans différents types d'industries, ayant travaillé soit en eux, ou l'expérience acquise leur vérification. Comptes doivent également respecter les règles définies par les PCGR concernant la déclaration des non-conformités. En outre, les auditeurs doivent répondre au registraire pour laquelle ils travaillent sur les observations faites dans une opinion de non-conformité.

Certifications

• Lors d'un audit de la performance, l'auditeur se concentre sur l'efficacité. D'autre part, un audit financier met l'accent sur la précision. Les deux types de vérifications visent à améliorer la performance de l'entreprise et de préserver l'accréditation ou la certification de l'organisation. Perdre un certification ou d'accréditation peut entraîner des amendes, arrêt de travail et la perte financière d'une organisation. L'organisation doit donc toujours prendre au sérieux les auditeurs, et de traiter les avis de non-conformité avant qu'ils ne causent des dommages à l'ensemble des opérations de la société.