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Êtes-vous envoyer des 1099s d'exempter Tiers?

Le statut d'un bénéficiaire comme étant exemptées ou non exonéré est régie par les dispositions de la Fair Labor Standards Act fédéral, la principale loi fédérale qui régit les salaires et les heures pour les employés. Certains employés sont exemptés de ces dispositions, cependant. Ceux-ci incluent les employés de surveillance et de professionnels qualifiés salariés, tels que les avocats et les comptables. En plus des employés à la fois exemptés et non exemptés des dispositions horaires Fair Labor Standards Act, vous pouvez aussi avoir des entrepreneurs indépendants à payer ainsi.

  1. 1099 Exigences

    • Généralement, vous devez envoyer un formulaire 1099-MISC à chaque entrepreneur indépendant avec qui vous avez fait plus de 500 $ dans l'entreprise au cours de l'année d'imposition précédente. Cette règle vaut pour les entrepreneurs indépendants agissant en tant que propriétaires ou partenariats. Vous ne disposez pas d'envoyer un 1099 à une société.

    • Bénéficiaires exonérés




      • Si vous avez des travailleurs sur votre liste de paie qui sont exemptés de la LSF, et ils sont des employés statutaires, vous devriez leur envoyer un formulaire W-2, plutôt que d'un formulaire 1099. Tous les travailleurs à qui vous versez un salaire horaire plus les avantages sociaux, ou qui se qualifient pour les heures supplémentaires, ou à qui vous versez un salaire ou fournir des avantages et retenez les impôts sur le revenu et des cotisations de Sécurité sociale pour, devraient recevoir un formulaire W-2.

      Sociétés à responsabilité limitée

      • Les sociétés anonymes peuvent choisir d'être traitées comme des sociétés aux fins de l'administration fiscale fédérale, ou que les partenariats / propriétaires uniques. Si vous avez utilisé un entrepreneur indépendant qui est une société à responsabilité limitée, vous ne pouvez pas avoir un moyen de savoir si la LLC fonctionne comme une société ou non. Pour être sur le côté sécuritaire, vous voudrez peut-être leur envoyer un formulaire 1099-MISC, même si vous n'êtes pas tenu de si elles ont choisi d'être traitée comme une société. Il n'y a aucune pénalité pour l'envoi de la 1099, mais il ya une pénalité pour ne pas l'envoyer, si elles ne choisissent d'être traitée comme une société.

      Pénalités

      • Les sanctions pour défaut d'envoyer un 1099 à un entrepreneur indépendant intitulé contraire à elle sont graves, et peuvent aller jusqu'à des centaines de milliers de dollars, même pour les petites entreprises, si elles ont beaucoup de non envoyés 1099. Pour plus de détails sur les procédures et les sanctions liées au formulaire 1099-MISC, voir les instructions de l'IRS pour 1099 (voir les références).

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