Quel est sorti de mon salaire en Californie?

Sécurité sociale et Medicare

• Si vous êtes employé par une société privée, sécurité sociale et Medicare taxes sont déduits de votre salaire Californie. Ces impôts sont déduits à des pourcentages forfaitaires de votre salaire brut avant les autres déductions ou taxes sont soustraites. Si vous travaillez comme un employé du secteur public, comme un enseignant, agent des services répressifs ou bibliothécaire, vous pouvez avoir Système Public Employee Retirement ou CalPERS, cotisations prélevées à la place de la Sécurité sociale et Medicare. Chacun de ces programmes aide de fonds qui versent des prestations de retraite, et de vos contributions Vous pouvez également gagner des crédits pour vos propres avantages sociaux futurs. La sécurité sociale est retenu à 6,2 pour cent et Medicare est retenu à 1,45 pour cent. Si vous avez PERS déduits, le pourcentage de retenue à la source peut fluctuer en fonction de votre classification des emplois et des changements législatifs. À partir de 2015, les pourcentages généraux comprises entre 7 et 11 pour cent.

Les taxes fédérales et de l'État sur le revenu

• 
  
  
  
  

  Les taxes fédérales et de l'État de Californie revenu sont également déduits de votre salaire. Votre déduction d'impôt sur le revenu de l'État est basée sur un certificat de déduction à la source appelée un formulaire W-4 que vous complète et de fournir à votre employeur. Sur le W-4, vous pourrez demander un statut de dépôt - soit célibataire ou marié - et un certain nombre d'exemptions fondées sur des enfants à charge, le nombre d'emplois que vous avez et si vous êtes marié et envisagez de déposer une déclaration conjointe. Les informations que vous fournissez sur ce formulaire indique à votre employeur que la vitesse à laquelle de retenir taxes- il n'a pas nécessairement à voir avec les articles que vous prétendez réellement sur votre déclaration de revenus à la fin de l'année. Vous pouvez également modifier vos informations W-4 tout moment pour ajuster les taxes de l'État fédéral et de la Californie déduits de votre salaire.

Californie assurance-invalidité

• Californie exige que tous les travailleurs de contribuer à la caisse d'assurance-invalidité État. Ce fonds verse des prestations aux travailleurs qui sont déplacées en raison d'une invalidité de courte durée non liées au travail, comme la grossesse, d'une blessure ou d'une maladie. Californie SDI est retenu à un taux de 0,9 pour cent de votre salaire brut.

Autres déductions

• Mis à part des prélèvements obligatoires pour les taxes et les SDI, vous pouvez choisir d'avoir d'autres éléments déduits de votre salaire. Des exemples de retenues volontaires comprennent l'assurance santé, assurance complémentaire, l'assurance vie et les cotisations aux régimes de retraite. Certaines déductions sont élus avantages avant impôts, ce qui signifie que votre employeur soustrait le montant de la prestation de vos salaires bruts avant vos impôts sur le revenu de l'Etat fédéral et la Californie sont calculés. Avec déductions avant impôt, vous ne payez pas d'impôt sur le revenu sur l'argent utilisé pour acheter les prestations. Autres retenues volontaires sont retenues après impôt, ce qui signifie que votre employeur soustrait le coût de la prestation de votre salaire net - le montant de la rémunération à gauche après impôts et déductions avant impôt sont soustraites.